Brighterly будує персоналізоване навчання з математики та читання для дітей у США. Четвертий рік поспіль ми зростаємо втричі щороку. Сьогодні це вже великий бізнес: понад 1000 тьюторів на платформі, команда з 200+ людей і багато процесів, на яких усе це тримається. Зараз ми переходимо від сервісу репетиторства до повноцінної навчальної платформи на одному з найбільших і найконкурентніших освітніх ринків світу — і налаштовані на ньому вигравати.
Чому відкриваємо цю роль?
За чотири роки швидкого зростання в Brighterly накопичилося багато фінансових і юридичних задач: велика база клієнтів у США, міжнародна команда й мережа тьюторів, зобов'язання в кількох країнах і підготовка до інвестраунду. Закривати це частинами вже не виходить.
Зараз цим займаються зовнішні підрядники і я як CEO. Нам потрібна людина, яка візьме все це на себе: побудує фінансову модель компанії та юридичну базу, з якою можна рости далі. Операційну роботу й надалі виконуватимуть профільні спеціалісти, а за вами — загальна картина, ключові рішення й планка якості.
Що ви робитимете:
— Відповідатимете за фінансову модель: юніт-економіка, когорти, бюджет, кешфлоу, сценарії;
— Готуватимете управлінську звітність — цифри, на основі яких ми ухвалюємо рішення;
— Керуватимете зовнішніми бухгалтерами, податковими консультантами й аудиторами в кількох юрисдикціях: ставитимете їм задачі й контролюватимете результат;
— Відповідатимете за юридичний напрям: договори з тьюторами, підрядниками, партнерами й клієнтами в США, корпоративну структуру, комплаєнс;
— Наведете в цьому лад: стандартні шаблони договорів, зрозумілий розподіл відповідальності й комплаєнс, який працює для всього бізнесу, а не набір разових рішень;
— Допомагатимете із залученням інвестицій: дата-рум, due diligence, звітність для інвесторів;
— Будуватимете функцію: спершу процеси, потім команда.
Кого шукаємо?
— 3+ роки досвіду в середовищі з високою планкою: Big 4 (Deals, Transaction Services, Valuation, Audit), інвестфонд, юридична фірма або роль, де ви відповідали за фінанси в стартапі, що активно зростав;
— Вмієте будувати фінансову модель з нуля і можете пояснити кожну цифру в ній, а не лише оновлювати чужу;
— Розумієте, як влаштована міжнародна структура бізнесу: юрособи й договори в США, базові питання роботи в кількох юрисдикціях;
— Вільно пишете й говорите англійською. Ми працюємо на ринок США, тож це обов'язкова вимога;
— Хочете відповідати за більше, ніж передбачає назва посади, і готові рухатися швидко, щоб це отримати. Поєднуєте корпоративну базу зі стартаповим темпом;
— Готові робити все самі: на старті команди у вас не буде;
— Щодня використовуєте AI-інструменти в роботі й знаєте, як саме вони пришвидшують ваші задачі.
Буде плюсом:
— Досвід залучення інвестицій з боку компанії;
— Розуміння юніт-економіки підписочних і B2C-продуктів: LTV, retention за когортами, CAC payback;
— Ви вже були першим фінансистом у компанії й будували функцію з нуля.
Що пропонуємо:
— Цілу функцію під вашу відповідальність і свободу вибудувати її по-своєму;
— Пряму роботу з фаундером і участь у ключових рішеннях Brighterly;
— Участь в інвестраунді зсередини: ви будете в процесі від підготовки до закриття, а не дізнаєтеся про результат потім.
У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:
— SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші;
— Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки;
— Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо;
— Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави;
— Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше;
— Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів.
Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.
Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!
Lead international finance systems strategy and delivery across entities, shaping roadmaps and global platform design while guiding teams and partners through implementation, operations, and automation.
Leads corporate FP&A, financial planning, reporting, and decision support, partnering with the CFO and executives to guide strategy, resource allocation, and scalable growth through data-driven insight.
Own strategic finance for new business lines, product, and operations, partnering with senior leaders to guide investment, planning, and resource allocation while building analytics and reporting for executive decisions.
Lead financing operations across construction debt and tax equity funding, managing a team and coordinating documentation, conditions precedent, reporting, and investor closings to keep milestones on track.
Lead a team managing finance and procurement systems, including Workday Finance, balancing platform enhancements with operational support, agile delivery, service resilience, security, and audit readiness.
