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Principal Business Development (m/w/d)
📅 Jan 12
📍 🇩🇪 Germany - Remote🎸 Senior👔 Account Executive📢 🇩🇪 German Required📢 🇬🇧 English Required💼 Full-Time
B2B SalesHigh-ticket ClosingC-level CommunicationStrategic Acquisition
📜 Description
- Responsible for the entire sales cycle for deals ranging from €100,000 to seven-figure annual revenues.
- Negotiate confidently with CEOs, CMOs, and Heads of Digital in E-Commerce, Finance, Telecommunications, and Energy sectors.
- Utilize excellent data and brand recognition to identify outbound opportunities and convert inbound leads.
- Represent LEAP/ at top events, conferences, and digital industry fairs.
🛠️ Requirements
- Minimum 5 years of experience in new customer sales with a proven track record in closing high-ticket deals.
- Deep understanding of online marketing, SEO, and conversion optimization.
- Strong closing orientation with a particular strength in outbound sales.
- Comfortable in an agile work environment that operates at high speed and remotely.
- Fluent in German and English.
- Manage the full cycle from initial qualification to strategic pitching, contract negotiation, and closing.
Full job description
Deine Rolle
Als Principal Business Development bist du die Speerspitze unseres Wachstums. In dieser Position bist du kein Verwalter, sondern eine hochkarätige Seller-Persönlichkeit mit Hunter-DNA, die komplexe B2B-Deals auf C-Level-Ebene zum Erfolg führt. Du agierst als unternehmerisch denkender Partner unserer Neukunden und reportest in dieser strategisch entscheidenden Rolle direkt an unseren CEO.
Deine Aufgaben
- High-Ticket Closing: Du verantwortest den gesamten Sales-Zyklus für Deals mit einem Volumen von 100.000 € bis hin zu siebenstelligen Jahresumsätzen.
- C-Level Kommunikation: Du verhandelst souverän mit CEOs, CMOs und Heads of Digital, insbesondere in den Branchen E-Commerce, Finance, Telekommunikation und Energieanbieter.
- Strategische Akquise: Du nutzt unsere exzellente Datenbasis und Markenbekanntheit, um gezielt Outbound-Potenziale zu heben und Inbound-Leads zu konvertieren.
- Full-Cycle Management: Von der ersten Qualifizierung über den strategischen Pitch bis hin zur finalen Vertragsverhandlung und dem Closing liegt alles in deiner Hand.
- Markenbotschafter: Du repräsentierst LEAP/ auf Top-Events, Konferenzen und Messen der Digitalbranche.
Dein Profil
- Track Record: Du verfügst über mindestens 5 Jahre Erfahrung im Neukunden-Sales und kannst ein nachweisbares Track Record im Closing von High-Ticket-Deals vorweisen.
- Branchen-Know-how: Du bringst ein tiefes Verständnis für Online-Marketing, SEO und Conversion-Optimierung mit.
- Hunter-DNA: Du besitzt eine ausgeprägte Abschlussorientierung und bringst eine besondere Stärke im Bereich Outbound mit.
- Persönlichkeit: Du fühlst dich in einer agilen Arbeitsumgebung wohl, die mit hoher Geschwindigkeit und vor allem remote agiert.
- Sprachkompetenz: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
Was dich bei uns erwartet
Wir bieten dir das ideale Ökosystem, um dein Einkommen auf ein neues Level zu heben. Deine Chancen auf Maximalerfolg werden durch folgende Faktoren untermauert:
- Leistungsorientierte Spitzenvergütung: Wir suchen High-Performer, die durch Abschlüsse ein Einkommen von 250.000 € und mehr erzielen wollen. Deine Provision ist uncapped - wer über-performt, verdient bei uns ohne Limit.
- Social Proof & Referenzen: Nutze unsere starken Case Studies und Referenzen von Fortune 500 Unternehmen und TOP 100-Brands (siehe Referenzen & Video-Einblick).
- Einzigartiger Sales-Vorteil: Wir sind die einzige Agentur in der DACH-Region, die zu 100 % erfolgsbasiert arbeitet - ein massiver Türöffner und Pluspunkt in jeder Verhandlung.
- High-Quality Datenlage: Wir bieten dir ein perfekt funktionierendes CRM und eine hohe Datenqualität, damit du ohne Reibungsverluste abschließen kannst.
- Absolute Freiheit bei voller Performance: Solange du performst, genießt du absolute Freiheit in Bezug auf Prozess, Arbeitsweise und Arbeitszeiten. Du arbeitest dort, wo du am produktivsten bist - egal ob 100 % Remote, aus dem Ausland oder in unserem Berliner Office.
- Starke Brand: LEAP/ ist seit 2009 am Markt etabliert und verfügt über ein rasiermesserscharfes Profil in Bezug auf Zielgruppen und USPs.
- Starkes Team: Du wirst Teil eines über 100-köpfigen Teams aus 17 Nationen.
Hast du Fragen? Deine HR-Ansprechpartnerin ist Annabelle. Dein fachlicher Ansprechpartner ist Thomas.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
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