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Makler /Sales Manager/ Quereinsteiger (m/w/d) für den Immobilienvertrieb

📅 May 15, 2024
📍 🇩🇪 Fürstenfeldbruck - Hybrid🪈 Entry-level💼 Sales Manager💼 Full-Time
SalesCustomer Relationship ManagementCommunicationSelf-motivation
Apply Now

📜 Description

  • Engage with clients to understand their real estate needs and provide tailored solutions.
  • Utilize modern systems and tools to streamline your workflow and enhance productivity.
  • Access high-quality leads and marketing materials from a dedicated marketing team.
  • Participate in a comprehensive onboarding program and ongoing training to develop your skills.
  • Build and maintain strong relationships with clients to ensure their satisfaction.

🛠️ Requirements

  • Passion for sales and acquiring new customers.
  • Strong communication skills, both verbal and written.
  • Self-motivated with the ability to work independently.
  • Customer-oriented with a focus on building sustainable relationships.
  • Adaptable to changing market demands and client needs.
  • Ambitious and driven to advance your career in real estate.
Full job description
Werden Sie Teil unseres Erfolgsteams bei Engel & Völkers als Freelance Makler:in! Wir sind mehr als nur ein Immobilienunternehmen; wir sind Ihr Schlüssel zum Erfolg in der Welt der Immobilien. Wenn Sie als Quereinsteiger:in den Einstieg in die spannende und zukunftssichere Immobilienbranche suchen und sich dabei einen Partner wünschen, der Sie Schritt für Schritt unterstützt, sind Sie bei uns richtig.
Engel & Völkers sucht Sie als starke Partner:in und Expert:in vor Ort.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Erfolgsgeschichten zu schreiben. Werden Sie Teil unseres Teams und entdecken Sie, wie weit Sie mit Engel & Völkers kommen können!

Ihre Vorteile:

  • Wertvolle und renommierte Marke: Als Teil unseres Netzwerks haben Sie Zugang zu einer der wertvollsten und renommiertesten Marken in der Immobilienbranche. Unsere Marke steht für Exzellenz und Qualität, was Ihnen dabei hilft, das Vertrauen von Eigentümern und Suchkunden zu gewinnen.
  • Starkes Marketing Team: Unser erfahrenes Marketingteam arbeitet kontinuierlich daran, Ihnen hochwertige Leads und Marketingmaterialien zur Verfügung zu stellen. Wir unterstützen Sie dabei, Ihre Reichweite zu maximieren und Ihren Kundenstamm aufzubauen.
  • Systeme und Tools: Bei Engel & Völkers haben wir moderne Systeme und Tools entwickelt, die Ihnen die Arbeit erleichtern. Von innovativer Technologie bis hin zu bewährten Verfahren – wir stellen sicher, dass Sie über die Ressourcen verfügen, um in der Branche erfolgreich zu sein.
  • Onboarding: Unser Engagement geht über die Bereitstellung von Ressourcen und Unterstützung hinaus – wir bieten auch ein herausragendes Onboarding-Programm, sowie zahlreicheSchulungen der E&V Akademie. Dieses speziell entwickelte Programm hilft Quereinsteigern, schnell ins Geschäft zu kommen und erfolgreich zu sein. Für Sie entsteht dadurch kein finanzieller Aufwand, denn wir glauben an Sie, wenn wir Sie an Bord holen.

    • Anforderungen:

  • Affinität zum Vertrieb: Sie haben eine Leidenschaft für den Vertrieb und das Gewinnen neuer Kunden. Ihre Überzeugungskraft und Ihr Talent, Beziehungen aufzubauen, zeichnen Sie aus.
  • Erfahrung (ein Plus, kein Muss): Erfahrung in der Immobilienbranche ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich. Wir begrüßen auch Quereinsteiger, die bereit sind, sich in die Welt des Immobilienmaklertums einzuarbeiten.
  • Kommunikationsstärke: Sie verfügen über hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Selbstmotivation und Durchhaltevermögen: Sie sind in der Lage, selbständig zu arbeiten, Ihre Ziele zu setzen und zu verfolgen, und haben das Durchhaltevermögen, um in einem wettbewerbsorientierten Umfeld erfolgreich zu sein.
  • Kundenorientierung: Die Zufriedenheit der Kunden liegt Ihnen am Herzen, und Sie sind bestrebt, ihren Bedürfnissen gerecht zu werden und nachhaltige Beziehungen aufzubauen.
  • Anpassungsfähigkeit: Sie sind flexibel und können sich an sich ändernde Marktanforderungen und Kundenbedürfnisse anpassen. Sie sehen Veränderungen als Chancen, nicht als Hindernisse.
  • Ehrgeiz: Sie haben den Ehrgeiz, Ihre Karriere im Immobilienbereich voranzutreiben und sind bereit, die Extra-Meile zu gehen, um Ihre Ziele zu erreichen.
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