As a Part Time Sales Executive, you'll be the first point of contact for customers, ensuring satisfaction through tailored offers and organized service.
Junior Sales Manager B2B / Telesales - Hannover mit Home-Office (m/w/d)
📜 Description
- Be part of a dynamic sales team tackling challenges at the intersection of inside sales and the automotive industry.
- Acquire new business partners through telephone outreach.
- Convince partners with tailored product solutions to build long-term relationships.
- Actively shape the sales process with the support of your team leader.
- Regularly report to your team lead and monitor your KPIs together.
🛠️ Requirements
- Ready for a challenging role in inside sales with some experience in telesales or door-to-door sales.
- Strong communication skills and active listening to manage customer expectations.
- High self-motivation and solution-oriented thinking.
- Fluent in German, both spoken and written.
✨ Benefits
- Bonus model with significant upside potential based on monthly performance.
- Guaranteed minimum commission for the first 3 months.
- Free snacks and soft drinks twice a week in the office.
- 28 vacation days, increasing to 30 after one year.
- Fast application process with only two interviews before an offer.
- Attractive discount on purchasing a new car from Autohero.
- Above-average contribution to company pension plans.
Full job description
Unternehmensbeschreibung
Für unsere offene Position als Junior Sales Manager suchen wir dich! Starte im Sales Team und unterstütze die Kunden bei allen Fragen und Anliegen, die im Zusammenhang mit dem Autokauf auftreten. Du möchtest deine Leidenschaft für den Vertrieb zum Beruf machen und ortsunabhängig arbeiten? Gib Gas und werde Teil des Teams! Wir freuen uns von dir zu hören! AUTO1.com ist eines der am stärksten wachsenden Marken der AUTO1 Group, Europas führender Plattform für den Automobilhandel. Wir revolutionieren durch einfachste Prozesse und eine digitale Infrastruktur den B2B Automobilhandel.
Unser Angebot
- Bei uns erhältst du ein Bonus-Modell mit enormen Upside-Potential, dass sich nach deiner monatlichen Leistung richtet und wechselnde Challenges beinhaltet. Deine Leistung zählt!
- Du erhältst eine garantierte Mindestprovision in den ersten 3 Monaten.
- Genieße zweimal die Woche kostenlose Snacks & Softdrinks in unserem Office in Hannover und drei Tage im Home-Office!
- 28 Urlaubstage stehen dir zur Verfügung, um dich zu erholen. Nach einem weiteren Jahr steigt dein Anspruch auf 30 Urlaubstage an.
- Schneller Bewerbungsprozess - nur zwei Gespräche bis zum Angebot!
- Ein attraktiver Rabatt auf den Kauf eines neuen Autos bei Autohero - ein exklusives Angebot für dich!
- Ein übergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Wir kümmern uns um dich, auch über deine Arbeitszeit hinaus!
Stellenbeschreibung
- Sei Teil eines dynamischen Sales-Teams, das spannende Herausforderungen im Schnittpunkt von Vertriebsinnendienst und Automobilbranche meistert
- Erschließe neue Geschäftsbeziehungen, indem du telefonisch Vertriebspartner gewinnst
- Überzeuge sie durch maßgeschneiderte Produktlösungen, um langfristige Beziehungen aufzubauen
- Gestalte den Verkaufsprozess aktiv mit und verlasse dich dabei auf das Coaching deines Teamleiters
- Berichte regelmäßig an deinem Team Lead, gemeinsam haltet ihr deine KPIs im Blick
Qualifikationen
- Bist du bereit für eine spannende Herausforderung im Vertriebsinnendienst und bringst erste Erfahrungen aus dem Telesales oder Door to Door Vertrieb mit?
- Gute kommunikative Fähigkeiten, Geschick im aktiven Zuhören, um die Erwartungen der Kunden zu steuern, hohe Eigenmotivation, sowie lösungsorientiertes Denken sind deine Stärken
- Begeistert dich die einzigartige Kombination aus telefonischem Vertrieb und der faszinierenden Welt der Automobile?
- Sehr gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit auf Deutsch in Wort und Schrift
Zusätzliche Informationen
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Kontakt Recruiter
Julia Krause
Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.
#LI-A1
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