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Consultant(e) Senior Transformation de la Fonction Finance H/F

🕒 6 days ago
Financial TransformationDigitalizationManagement ControlFinancial Reporting

📜 Description

  • Work with clients on transformation projects within Financial Departments and business units.
  • Position the finance department as a strategic contributor and optimize its operational model.
  • Drive the digitalization of finance functions and evolve business practices.
  • Develop service offerings for internal and external clients, including data management and financial reporting.
  • Participate in team development and contribute to internal activities like training and recruitment.

🛠️ Requirements

  • Master's degree from a business or engineering school (BAC +5).
  • 4-5 years of experience in a consulting firm with a focus on finance.
  • Strong knowledge of financial reporting, management control, and accounting standards (French/IFRS).
  • Experience with finance tools and ERP systems like SAP, Cegid, or Sage.
  • Entrepreneurial mindset with a strong customer service orientation.
  • Proactive and rigorous in work execution.
  • Fluent in English.

Benefits

  • Parental leave policy.
  • Monthly telework allowance of €30.
Full job description

Description de l'entreprise

Julhiet Sterwen, conseil en transformation, a été créé sur une conviction forte : pour générer des résultats durables, les stratégies et les transformations nécessitent d’aborder simultanément les dimensions businesspeople et environnement. Ce positionnement original et unique, parfaitement aligné sur les besoins du marché, a permis à Julhiet Sterwen de devenir un des leaders du conseil.

Fort d’un collectif de 650 consultants, le cabinet accompagne plus de 1500 clients de tous secteurs et de toute taille dans leur adaptation aux mutations économiques, numériques, écologiques, sociales et sociétales.

Entreprise à Mission, et porté par son engagement Consulting for Good, Julhiet Sterwen a pour ambition de générer un impact positif et durable dans toutes ses actions et toutes ses réflexions.

Notre cabinet se distingue par un modèle organisationnel transversal, favorisant une synergie des savoir-faire dans un cadre de collaboration ouverte. Nous encourageons l'initiative collective et l'autonomie à travers des projets innovants. impulsés par nos consultants

 

 

Description du poste

Au sein d'une équipe de consultants passionnés, vous serez amené(e) à travailler auprès de nos clients dans le cadre de projets de transformation au sein des Directions Financières et auprès de directions métiers (comptabilité, finance, contrôle de gestion, trésorerie).  

Nous accompagnons l’évolution de la filière finance sur l’ensemble de sa chaîne de valeur. Notre savoir-faire repose sur quatre étapes essentielles :

  • Le positionnement de la direction financière comme contributeur à la définition de la stratégie de l’entreprise​ et la redéfinition de son modèle opérationnel via l’optimisation de ses processus et opérations et les outils associés ;
  • La digitalisation de la fonction Finance et l’évolution des pratiques métier ;
  • Le développement d’offres de services pour ses clients internes et externes : data production & management, gestion comptable et réglementaire, pilotage financier, reporting de performance ​;
  • L’évolution des métiers de la fonction et l’acquisition des compétences associées : cadrage, change, formations…​ ;

Quelques exemples de missions réalisées par notre équipe et au sein desquelles vous pouvez intervenir :  

  • Elaboration d’un modèle Costing :  Elaboration et mise en place d’un modèle Costing commun dans la cadre de la fusion de deux entités d’un groupe d’Assurance ;
  • Mise en place d’un ERP :  Documentation des processus métiers suite à la mise en place de nouveaux outils de gestion et de data management (SAP S/4 Hana, Concour, SuccessFactors, EDMS etc.) et conduite de changement ;
  • Transfert des activités Procure to Pay vers un CSP : Cadrage et accompagnement des équipes métiers dans la définition de l’organisation et des opérations avec le CSP ;
  • Déploiement d’un outil comptable : Réalisation du cahier des charges et aide au choix de l’outil comptable  ;

Vous prendrez également part au développement de l'équipe Finance, Risques, Conformité et du cabinet en contribuant à des activités internes variées, selon vos envies et vos domaines de compétences :  

  • Développement de l’expertise de la fonction finance pour s'adapter en continu, répondre aux nouveaux besoins clients et réussir à avoir le "temps d'avance" pour être au bon endroit au bon moment ;
  • Contribution à la notoriété de l’équipe à travers la rédaction d'articles, l'organisation d'événements clients et tables rondes (...) ;
  • Participation aux activités de fonctionnement internes en s'investissant par exemple pour la formation, le recrutement, ou l’organisation des évènements internes ;

Qualifications

Julhiet Sterwen s’engage : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

 

Profil 

  • Vous êtes diplômé(e) d'une grande école de commerce et/ou d'une école d'ingénieur (BAC +5) ;
  • Vous disposez de 4 ou 5 ans d’expérience au sein d’un cabinet de conseil au sein duquel vous avez exercé un rôle au sein de la direction finance ;
  • Vous savez ce qu’est un compte de résultat, un bilan, un reporting de pilotage de la performance, et donc vous avez une forte connaissance en contrôle de gestion, comptabilité French/IFRS, normes/réglementations/reportings du style Corep, LCR/NSFR, Protide, ICAAP/ILAAP… ;
  • Vous avez déjà travaillé avec des outils Finance dont ERP du type SAP, Cegid, Sage, Evolan, dont outils de consolidation Tagetik, Onestream… ;
  • Vous avez un esprit entrepreneur et un sens aiguisé du service client ;
  • Vous faites preuve de rigueur et de proactivité dans les travaux que vous menez ;
  • Vous êtes prêt à vous investir et à progresser, à vous confronter à des expériences variées et enrichissantes ;
  • Vous travaillez couramment en anglais ;

 

Rejoignez nous !

Informations supplémentaires

Nous croyons au bien-être et à l’épanouissement de nos collaborateurs au travail. Nous proposons donc à chacun :

  • Une politique de parentalité,
  • Un onboarding structuré,
  • Une Charte sur le télétravail (2 à 3 jours par semaine)
  • Un forfait télétravail de 30€ par mois,
  • Un forfait de 218 jours de travail,
  • Un CSE très actif notamment sur les activités sociales et culturelles,
  • Des activités et évènements internes pour networker,
Celonis

Client Value Partner - Retail

Celonis👥 1001 - 5000 employees🏢 Computer Software
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You will act as a senior technical advisor to C-suite executives, guiding teams from prototype to production at a global scale. By combining Process Intelligence software (Celonis) with cutting-edge Edge AI and cloud technologies, you will.

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